有多少人知道用“劳动法”保护自己权益？？

悲哀弟 · 发表于 2012-1-2 15:30

作为浦北人我发现浦北有一个惯像，就是你为“私营公司”工作，每月拿到800-1200（浦北基本工资基本都这个幅度）工资，没有“五险一金”。到哪我们都好像习以为常了，有没有都无所谓，反正都这么过。

公司在员工入职时没有签劳动合同，只是简单的一张履历表，有的甚至什么都没签，就死心塌地的为公司工作，加班没有加班费，国家法定假日照常工作（没有三倍工资的补贴），我们也习以为常，等等！

但当我了解北京的朋友工作时，我不得不从内心赞扬他们的维权意识，钦佩他们的法律意识健全之至，懂得用法律的武器来维护自己应得的权益。

看到这里我们是否应该多了解一下劳动法的内容，以便保护自己的那份应得的权益呢！

K霸 · 发表于 2012-1-2 15:32

浦北人太多，你不做大把人做，所以根本没有权可维，劳动法规定是同工同酬。

香蕉我爱吃 · 发表于 2012-1-2 15:53

因为有这种思想的人太多了，所以维权意识就越来越薄弱

豆沙包 · 发表于 2012-1-2 16:04

很多用人单位和老板都是这种想法，你不做大把人等着做

家有小公主 · 发表于 2012-1-2 16:18

每个单位都应该设立工会组织，把劳资关系与《劳动合同法》落实到劳动者身上去

动力火锅 · 发表于 2012-1-2 16:40

哪里都一样。你以为广州那些大城市就不样。你去看看就知道了。除了一些大点的公司会买。小公司谁管你呀。

毅妈 · 发表于 2012-1-2 16:50

这样才能适应当代社会经济的发展－－－

高大状 · 发表于 2012-1-2 16:57

哎！同是天涯沦落人啊

米米 · 发表于 2012-1-2 17:10

等有一天我们自己做老板再说了。

旁观者 · 发表于 2012-1-2 17:21

这种事发生在浦北那是正常不过拉,除非你自己当老板~~~~

顽皮小子 · 发表于 2012-1-2 17:29

劳动法是拿来看的不是用来执行，不说小公司或私营

氢气球 · 发表于 2012-1-2 17:44

本帖最后由氢气球于 2012-1-2 17:44 编辑

我们经常要加班···而且又得不到一分钱的加班费···别人放假··我们上班····国庆··元旦都没有假放··而且没有补贴······抗议木有用········

猪小妹 · 发表于 2012-1-2 17:49

楼主想在浦北找份什么都安劳动法的工作简直是异想天开.

月光光 · 发表于 2012-1-2 17:52

劳动法......都是浮云

秋风 · 发表于 2012-1-2 17:54

元旦还要加班呢,什么三倍工资什么加班费全部没有!

你你你 · 发表于 2012-1-2 17:57

弱势群体啊，没条件谈权益。

路人打酱油 · 发表于 2012-1-2 18:01

大多数是这样的啦

zzmzyl · 发表于 2012-1-3 00:32

应该多了解一下劳动法的内容，以便保护自己的那份应得的权益呢！